Legea salarizarii: Coeficientii cadrelor didactice cresc

11/18/2010 5:57:00 PM de la mediafax.ro

---

Legea salarizarii: Coeficientii cadrelor didactice cresc, pentru functiile de conducere ramân la fel

Coeficientii prevazuti pentru toate cadrele didactice au crescut, fiind exceptate functiile de conducere atât din învatamântul universitar cât si preuniversitar, unde acestia au ramas nemodificati fata de vechea forma a proiectului legii salarizarii unitare.

Astfel, pentru un profesor universitar cu peste 40 de ani vechime, coeficientul a crescut de la 7,96 la 8,16, iar pentru cel care are peste 35 de ani vechime coeficientul s-a marit de la 7,58 la 7,96

Profesorului universitar cu vechime între 10 si 15 ani îi revine coeficientul 6,22.

În cazul conferentiarului universitar, cel mai mic coeficient a crescut de la 3,89 la 4,29, iar cel mai mare de la 5,23 la 6,07, în functie de vechime, în timp ce asistentul universitar pleaca de la 3,04 fata de 2,69 si poate ajunge pâna la 4,09 fata de 3,70.

În învatamântul preuniversitar, cele mai mari salarii de baza vor fi pentru profesorii cu studii superioare de lunga durata grad didactic I, care au peste 40 de ani vechime, un coeficient de 5,36. Astfel, cei care au o vechime cuprinsa între 35 si 40 de ani vor fi remunerati cu echivalentul coeficientului 5,10 fata de 4,19.

Profesorii cu studii superioare de lunga durata si grad didactic II pot avea, pentru vechime maxima, cel mai mare coeficient de 4,51 fata de 3,79, iar profesorii cu studii superioare de lunga durata si cu definitivat pot primi cel mult coeficientul de 4,09 fata de 3,44.

Un profesor cu studii superioare de lunga durata debutant va avea coeficientul de ierarhizare 2,62 fata 2,37, iar profesorul cu studii superioare de scurta durata si cu grad didactic I, pleaca de la 2,89 fata de 2,62 si poate ajunge la cel mult 4,29 fata de 3,79.

Coeficientii stabiliti pentru învatator, educatoare si maistru - instructor variaza de la 2,05 fata de 1,38 si pot ajunge la 3,79 fata de 3,61 în functie de grade profesionale si vechime în munca.